Long Range Plan / Plan à long terme 2020

From / de Pauline Barmby, Bryan Gaensler (LRP2020 co-chairs / co-présidents PLT2020)
(Cassiopeia – Summer / été 2019)

La version française suit

Long Range Plan 2020

LRP2020 is underway! By the time you read this, the first in-person events, at the 2019 CASCA annual meeting in Montreal, will have taken place. These include an overview presentation by the co-chairs and “state of the field” presentations by CASCA standing committees. Over 70 teams submitted expressions of interest for white papers, which are due on September 30, 2019. Following the white paper deadline, a series of town halls, including a special town hall focused on space astronomy, will take place in October and November.

As always, the latest news on LRP2020 is available from the webpage and the Slack workspace. The panel can be contacted at panel@lrp2020.groups.io and the co-chairs at chairs@lrp2020.groups.io.



Plan à long terme 2020

Le PLT2020 est en cours! Au moment où vous lisez ceci, les premiers événements en personne, lors de la réunion annuelle de la CASCA en 2019 à Montréal, auront déjà eu lieu. Celles-ci incluent une présentation générale des coprésidents et des présentations sur l’état du terrain par les comités permanents de la CASCA. Plus de 70 équipes ont manifesté leur intérêt aux livres blancs, qui doivent être remis au 30 septembre 2019. Après la date d’échéance pour les livres blancs, une série d’assemblées publiques, notamment une assemblée spéciale sur l’astronomie spatiale, aura lieu en octobre et novembre.

Comme toujours, les nouvelles sur PLT2020 peut être trouvé sur la page Web et à Slack. La groupe peut être contacté à panel@lrp2020.groups.io et les co-présidents à chairs@lrp2020.groups.io.

News from the JCMT

By / par Chris Wilson, McMaster University (JCMT Board member for Canada)
(Cassiopeia – Summer / été 2019)

Science

There have been a lot of exciting new scientific results from the JCMT in the last 6 months. Probably the most famous of these was the announcement by the team from the Event Horizon Telescope (of which JCMT is a component) of the imaging of the black hole shadow in M87. This black hole also has a Hawai`ian name, Powehi, largely due to outreach efforts by the Deputy Director of the JCMT, Dr. Jessica Dempsey.

Another big splash was the discovery of rapidly spinning jets from the V404 Cygni black hole in our own Galaxy, recently published in Nature (Miller-Jones et al., 2019). Previous work by Dr. Alex Tatarenko and her collaborators with the JCMT and the SMA had demonstrated the rapidly evolving nature of this jet and laid the groundwork for the recently-published VLBA observations.

Results continue to pour out from the JCMT large programs, including the second paper from the JINGLE nearby galaxy survey by Dr. Matt Smith et al., which describes in detail the data reductions methods used to process SCUBA-2 observations of faint but somewhat extended targets.

Observing and Proposals

The weather has improved significantly in the 19A semester, ending a period of extremely poor weather that had lasted for more than a year.

The next call for proposals (for 20A) will come out in August and will be due 15 September 2019. This call will include both PI and Large Programs. Details about the large program call can be found here.

I anticipate that Canadians will be eligible to apply for PI time on the JCMT for semester 20A. (We were not eligible in 19B because of the ramp down of operations contributions due to the end of the NSERC RTI Operations and Maintenance grant.) Band 5 weather continues to be undersubscribed and so good ideas to use this weather are strongly encouraged. By 20A we should again have a working 230 GHz-band receiver on the JCMT (see next section).

New and Future Instrumentation

The 230 GHz-band receiver, RxA3m, was retired from the telescope in June 2018 due to increasing problems with helium leaks in its cryostat, among other problems. A replacement receiver called Namakanui was originally scheduled to be on the telescope by March 2019 but due to various issues is now expected to be available in semester 19B. This receiver is based on the 3-band receiver design being used at the Greenland Telescope; the 230 GHz-band cartridge is known as U’u.

The EAO held a very successful “Submillimetre Futures” meeting in Nanjing May 20-23, 2019. A major focus of this meeting was plans for a new 850 micron camera to replace SCUBA-2. Preliminary designs suggest that a camera with a 12 arcminute-wide field of view and higher sensitivity detectors would have a mapping speed up to 20 times faster than SCUBA-2. It will also have excellent polarization capabilities. All talks from the meeting can be viewed at the meeting web site.

The EAO is soliciting White Papers in support of this new 850 micron camera, with a deadline of June 30, 2019. More information can be found on the JCMT web site and on the EAO futures discussion wiki.

A team of Canadian universities led by McMaster is preparing a proposal for the CFI 2020 Innovation Fund competition to seek to contribute funding to this new 850 micron camera.

Upcoming Meetings

The 2019 JCMT Users Meeting will be held in Taipei, Taiwan November 6-7, 2019. A JCMT workshop covering from proposing to data analysis will be held November 5 and November 8 will be set aside for Large Program side meetings. For more information, please visit the large program website.

JCMT website

Chaire de recherche du Canada (niveau 2) Astrophysique multi-messagers

L’Université Bishop’s, située à Sherbrooke, QC (www.ubishops.ca) lance un appel de candidatures pour un poste de Chaire de recherche du Canada, niveau 2, menant à la permanence en astrophysique multi-messagers. Le département de physique et d’astronomie accepte des candidatures provenant de ce vaste domaine, avec spécialisation dans un ou plusieurs des sous-champs suivants : ondes de gravité, objets compacts, cosmologie, physique gravitationnelle, physique des astroparticules, astronomie radio, optique et à rayons X, données massives et instrumentation astronomique.

Le programme des CRC a été créé par le gouvernement du Canada dans le but de favoriser la recherche et le développement de très haut niveau. La Chaire de niveau 2 sera attribuée pour une période de cinq ans, renouvelable une fois à la suite de l’approbation du Secrétariat des CRC. Les Chairs de recherche du Canada de niveau 2 sont prévues pour des chercheuses et chercheurs émergents exceptionnels (i.e. les candidates et candidats sont des chercheuses et chercheurs actifs dans leur domaine depuis moins de 10 ans au moment de la mise en nomination). Des candidates ou des candidats ayant obtenu leur diplôme le plus avancé plus de dix ans auparavant et qui ont dû interrompre leur carrière de façon légitime seront pris en considération en utilisant le processus de justification de la chaire de niveau II. L’impact légitime que ces absences (e.g. congés parentaux, congés de maladie) peuvent avoir sur le dossier de réalisations de recherche sera dûment considéré lors du processus de sélection. Veuillez contacter le Service de la recherche de l’Université Bishop’s pour obtenir plus de détails au sujet des critères d’admissibilité et consulter le site des Chaires de recherche du Canada pour des informations détaillées au sujet de ce programme, incluant les critères d’admissibilité (http://www.chairs-chaires.gc.ca/program-programme/nomination-mise_en_candidature-fra.aspx).

La personne retenue pour ce poste doit détenir un doctorat (ou diplôme équivalent) et avoir complété un stage postdoctoral. Elle doit avoir un dossier de recherche de qualité supérieure dans l’un des domaines de recherche nommés ci-dessus. La personne retenue aura fait preuve de sa capacité à obtenir des fonds de recherche externes et de son potentiel de devenir une chercheuse ou un chercheur de renommée mondiale. La charge d’enseignement est de deux cours d’une durée d’un semestres (3 crédits chacun) par année scolaire. Un solide dossier d’enseignement ainsi que le bilinguisme/multilinguisme seront également des atouts.

Le ou la titulaire de cette Chaire de recherche du Canada se joindra à une équipe de chercheuses et de chercheurs dynamiques composée de membres du corps professoral, de stagiaires postdoctoraux, et d’étudiantes et d’étudiants de premier et de deuxième cycle. L’Université Bishop’s s’engage à créer à et favoriser un environnement qui appuie la recherche et les activités de création exceptionnelles. L’astrophysique et la relativité sont des champs d’expertise de longue date et occupent une place importante dans le Plan stratégique de la recherche de cette institution (https://www.ubishops.ca/wp-content/uploads/Strategic-Research-Plan2017-2022-FINAL.pdf).

L’Université Bishop’s respecte les principes d’équité et de diversité au sein de sa communauté et accueille favorablement les candidatures de personnes issues de communautés en quête d’équité incluant les femmes, les minorités visibles, les personnes autochtones, les personnes de toutes orientation et identité sexuelle, et les personnes handicapées. Bien que, en lien avec les exigences canadiennes en matière d’immigration, la priorité soit accordée aux citoyens canadiens et aux résidents permanents, toute personne qualifiée est fortement encouragée à poser sa candidature. L’Université Bishop’s a recours à un programme d’accès à l’égalité en emploi selon la Loi sur l’accès à l’égalité en emploi dans des organismes publics mis à la disposition des femmes, des minorités visibles, des minorités ethniques, des Autochtones et des personnes handicapées (incluant la possibilité d’être accommodé pour toute partie du processus de sélection). Les candidates et candidats ayant des besoin d’accommodements dans le cadre de ce processus peuvent communiquer avec les ressources humaines à HR@ubishops.ca.

Les dossiers de candidatures, incluant une lettre d’intention, un CV, un énoncé des réalisations de recherche et des objectifs futurs en recherche, des éléments probants de l’efficacité en enseignement, et les noms et coordonnées d’au moins trois répondants, doivent être envoyés en format PDF à l’adresse suivante : researchoffice@ubishops.ca.

L’examen des dossiers de candidatures débutera le 30 août 2019 et se poursuivra jusqu’à ce qu’un individu soit retenu. Idéalement, un dossier de candidature complet sera transmis au Programme des CRC en avril 2020. La date d’entrée en fonction est négociable.